產品品牌：中控

產品型號：F8

產品種類	指紋門禁機	存儲量	50000（條）
通訊接口	TCP/IP或RS485	工作頻率	無（Khz）
感應方式	指紋	電源功率	無（W）
環境溫度	20~80（℃）	識別方式	指紋

F8 指紋門禁機F8指紋門禁機是一款經典歐美設計風格、基于ZEM500平臺開發的新款指紋門禁產品。F8既可作為獨立式指紋門禁考勤控制機，亦可動性采用wiegand26輸出連接國內外各類門禁控制器，是生物識別前端設備的首選產品之一。F8相對于F7：不僅指紋容量從500枚增加到了1500枚，更增加了讀卡的功能選項，并獨具USB接口，方便用戶免布線通訊。F8 三種典型用法單機門禁：可直接連接電鎖，電源，警號，出門開關，門鈴，無需連接電腦 指紋讀頭：直接和門禁控制器連接，和IC/ID讀頭完全一樣的方式，Wiegand26輸出 聯網門禁：可通過RS232/RS485、TCP/IP和USB的方式進行聯網F8產品系列F8：標準型指紋聯網門禁機，可管理1500枚指紋，帶Weigand信號輸出、RS485、TCP/IP和USB接口。配專用門禁軟件。 F8-ID：感應卡指紋聯網門禁機（標配ID卡讀卡器），可管理1500枚指紋，帶Weigand信號輸出、RS485、TCP/IP和USB接口。配專用門禁軟件。有卡加指紋、卡或指紋的功能選擇。 F8-M：感應卡指紋聯網門禁機（標配MF1卡讀卡器），可管理1500枚指紋，帶Weigand信號輸出、RS485、TCP/IP和USB接口。配專用門禁軟件。有卡加指紋、卡或指紋的功能選擇。基本參數系統容量：1500枚指紋容量，脫機存儲5萬條記錄指紋算法 ： 2008版ZKFinger V9.0版指紋算法，ZEM500主板驗證方式 ： 1：1或1：N，單指紋，卡＋指紋，單獨卡，單密碼，指紋或密碼，卡或指紋指紋參數：識別速度＜=0.75 秒，誤判率＜=0.0001%，拒登率＜=0.01%門禁功能 ： 50個時間段，5個分組，10個開門組合，支持多用戶進入，10A/12VDC繼電器開關量或電壓輸出報警功能 ： 防拆報警，非法開門報警，門未關好報警和脅持報警，并可輸出一路警報觸發信號，可外接警號，警燈或報警主機聯網方式 ： 直聯TCP/IP或RS485、USB，默認IP地址：192.168.1.201其他輸入 ： 一組門磁和開門按鈕信號輸入顯示、語音及鍵盤 ： 四行藍色液晶，雙色LED指示燈電源參數： 12V DC，待機電流 50mA，工作電流 400mA采集器：中控ZK7131超強指紋儀使用環境： 溫度0℃-45℃，濕度20%-80%語言選擇： 中文、多國語言版本（選項）軟件 ： 支持實時監測門禁軟件，指紋讀卡器軟件和考勤軟件等尺寸：195 100 50mm軟件功能及網絡連接具備遠程開門和關門的功能 多級用戶及權限管理 照片顯示功能 整批數據上傳和下載記錄處理 實時監控 可通過URU4000B采集器進行指紋錄入及上傳，下載 自動對采集到的指紋質量進行糾正 數據備份及恢復 對報警操作狀態進行設置及控制 時區及組合設置 軟件英文、簡體中文、繁體中文可選 斷線報警功能，端口加密功能可以根據公司的不同部門來查詢進出的記錄可以最大范圍的控制為流的進出，保證安全適合用在辦公門禁安裝或者在企業內部的一些非重要出入口安裝使用可以按不同的日期來查詢進出門的記錄可以安裝于各種門，如鐵門，玻璃門，木門等各種不同類型的門實時顯示通過人員的姓名、相片、卡號、編號等資料在異常情況下可以實現電腦報警或報警器報警，如：非法侵入、門超時未關等【其它部分型號門禁機】【點此進入考勤門禁機界面】皓柏考勤門禁一卡通系統介紹皓柏人事考勤薪資管理系統采用Delphi工具做前臺開發，后臺使用強大的SQL2000數據庫支持，可確保整個系統的穩定快速運行。該系統分為人事、考勤、薪資、門禁、膳食五個模塊，五者緊密聯系，相輔相成，亦可分離單獨使用，其功能已經過數百家企業的實踐驗證，絕對是企業實現自動化管理的最佳管理軟件。系統特點：可支持多種類型考勤機，感應式ID卡考勤機、觸摸式指紋考勤機和攝像考勤機，與市場上超倫、中控等多種品牌機兼容。多層用戶管理，每個菜單均有瀏覽、新增、刪除、修改等多至十一種保安權限。靈活多變的班別設定，能夠處理不同的員工上班的班別數據，無論多復雜的出勤班別都能在系統設定好，由系統自動處理員工的考勤資料，得出出勤時間。智能排班、批量排班，系統可以自動根據員工打卡數據來識別班別，省時省心。不同班別可設定不同的津貼，薪金計算時由系統自動分類處理。靈活的全勤獎設定，可按計薪方式或員工進行設定。可設定固定全勤獎金額或天數工資全勤獎。系統會參照出勤異常(遲到、早退、請假、出勤天數)判定是否享有全勤獎。自定義遲到、早退和曠工規則，自動處理員工的出勤異常。多種假別設定可以方便計算員工請（休）假時的薪金。日薪、月薪、計時、計件等多種的計薪方式加上自定義的薪金項目和計算公式，能夠處理企業復雜多樣的薪金計算。10.數據可轉換成多種格式實現導出。自定義各式報表。與ERP配合，為每一個生產單的生產工序提供了人工成本的計算依據。數據可分A、B版本，實現不同的管理需要。根據企業實際情況進行貼身訂制。