免費發布信息網站
貿易服務免費平臺
貿易服務免費平臺
|
公司基本資料信息
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||
農科益豐小龍蝦養殖大全
武漢農科益豐農業發展有限公司
電話：400-7780266
I807I700882
公司：湖北省武漢市黃陂區六指街道武漢青魚原種場
武漢農科益豐農業發展有限公司，是一家以生物科技、特種水產養殖及技術為核心，集科研、繁育、技術推廣、銷售為一體的多元化農業發展科技型企業。公司專業從事特種高效水產品養殖及技術推廣。公司秉承“以服務為基礎，以技術為核心，以科技求發展”的宗旨，銳意創新，不斷發展，現已成為具有國內特種水產養殖核心競爭力的農業科技型企業。
公司坐落于湖北省武漢市武湖農場（武漢農業集團青魚良種場），場地面積l600畝，其中水產綜合養殖面積達l200畝，擁有現代標準化的育苗孵化池和科研基地。公司先后成立種苗培育、養殖孵化、飼料研發、市場推廣及技術服務等部門，與國內多家水產權威科研機構、農業院校有長期技術合作，在技術上真正實現了綠色環保、健康增收的現代農業質量標準。公司通過經過多年的養殖和繁育，不斷進行技術優化和改良，掌握了淡水工廠化養殖、淡水家庭養殖、外塘養殖、室內水產養殖及種苗優化等核心技術，確立了完整的內陸淡水養殖的專屬技術體系。公司所培育的各類淡水種苗具有成活率高、生長快、產量大、利潤高、適應能力強等優點，贏得了市場的廣泛贊譽！
? 沙河市某村村民劉某于2000年3月到河北某飼料集團有限公司工作，先后任玉米采購員和保管員，月平均工資l200元。2009年7月，河北某飼料集團有限公司在勞動合同未到期的情況下，將劉某辭退。近10年來，企業也沒有為其繳納養老、失業保險費。2010年6月，劉某向沙河市勞動爭議仲裁委員會提出申訴，要求裁決飼料集團有限公司支付其經濟補償金22800元，額外經濟補償金1萬元，補繳入職以來的養老、失業保險費。2010年8月，沙河市勞動爭議仲裁委員會作出仲裁裁決書，裁決飼料集團有限公司支付劉某小龍蝦養殖效益賠償金22800元，為其補繳2000年3月25日至2009年6月25日的基本養老保險費、失業保險費，具體數額以經辦機構計算為準。
?公司不服裁決，訴至沙河市法院。法院認為，勞動者的合法權益受法律保護。用人單位解除勞動合同，應當符合勞動合同法第39條規定的情形之一。否則，應按規定支付勞動者賠小龍蝦養殖技術論壇償金。用人單位必須依法參加社會保險，為勞動者繳納社會保險費。在勞動合同未到期的情況下，沒有法定理由原告單方解除勞動合同，將被告辭退，理應按規定支付被告賠償金。2010年10月，法院作出判決：飼料集團有限公司支付被告劉某解除勞動合同賠償金22800元，到社會經辦機構為劉某補繳2000年3月25日至2009年6月25日期間的基本養老保險費、失業保險費；具體數額以經辦機構核算為準。歷經仲裁和司法程序，劉某終于為自己討回“活命錢”。
?勞動法規定：“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。”為職工繳納社會保險系用人單小龍蝦養殖盒位的法定義務。記者采訪得知，現實中一些規模小的企業和不少服務行業的用人單位，都怠于為員工辦理社會保險，認為繳納社會保險費既提高了用工成本，且辦理起來手續麻煩。
?如果用人單位不給繳納社會保險費，勞動者該怎么辦？河北世紀聯合律師事務所律師王獻輝提醒說，勞動者應當通過合法的途徑維護自己的權益，可以通過向勞動保障行政部門舉報，或者通過向用人單位所在地或勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會提起勞動爭議仲裁要求用人單位補繳，以便督促用人單位履行相關義務。
?如果用人單位不繳納社會保險費，勞動者是否可以直接向法院起訴，請求法院判令用人單位補繳社會保險費？這個問題曾經存在爭議，法院在實踐中處理也不統一。據王獻輝介紹，自2010年9月起，《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(三)》開始施行，從而對這個問題有了統一規定。據其規定，不是所有社會保險爭議法院都予以受理，也不是所有的欠繳社會保險費的爭議法院都能支持勞動者的訴求。
?該司法解釋明確規定：“勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續，且社會保險經辦機構不能補辦導致其無法享受社會保險待遇為由，要求用人單位賠償損失而發生爭議的，人民法院應予受理。”王獻輝說，只要勞動者能夠證明用人單位沒有為其辦理社會保險手續導致其損失，法院就應當受理該勞動爭議案件。如果用人單位已經為勞動者辦理了社保手續，但其不按規定為勞動者繳納社會保險金，或者因為雙方對繳納基數、繳費年限發生爭議的，以及社保經辦機構可以補辦勞動者的社會保險，勞動者直接向法院起訴的，法院應不予受理。
點擊圖片查看原圖
